據人力資源和社會保障部網站消息，公務員筆試已于11月24日結束，人社部多管齊下，杜絕在筆試閱卷過程中出現“人情分”。

中央機關及其直屬機構2014年度錄用公務員筆試已于11月24日結束。人社部多管齊下，確保“公考”閱卷信息安全，并確保評分結果科學準確，杜絕在筆試閱卷過程中出現“人情分”。

據悉，“公考”閱卷工作從考試結束當晚正式啟動。為了嚴防各種可能發生的舞弊行為，閱卷現場對評分流程和組織模式進行了優化。評分現場對考生信息進行屏蔽，閱卷員只能看到答題信息。

考生答卷由評分軟件系統隨機派發給閱卷員，每道題有100多個人打分，閱卷員評到熟悉考生答卷的概率在1/100以下。每個閱卷員只對一道題評分。同時，系統實行雙評以上誤差控制，如果閱卷員故意給熟悉考生打高分，打分結果就不會被評分軟件系統采納。

此外，為了確保閱卷結果科學準確，申論評分專門設置標準答案修訂環節。通過對隨機抽取的2000份答卷的共同研究，進一步完善答題要點的內容、表述方式及其相應的分值，形成最終的標準答案。

據悉，全國共設1個答題卡掃描和卷庫管理點、1個申論標準答案制訂點和6個申論網絡評分點，選派了1435名申論閱卷員、200多名工作人員。預計閱卷工作到2014年1月上旬結束。

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