本月底前，東城區將公布教師“道德底線”具體標準，觸線教師將被解聘。

東城區正在制定教師隊伍人才建設規劃，其中涉及師德“高線”和“底線”。對于師德高尚的教師，該區將進行表彰和獎勵；對于教師“底線”，該區也將有具體規定。“今年我們計劃制定出具體的師德底線標準，使師德評判更具有可操作性。”區政府教育督導室主任劉勝利介紹。

據悉，對學生體罰、言語“損人”，都是東城區師德“底線”的內容。觸犯“底線”的教師，將實行一票否決，東城區教委會立即將其解聘。

另據了解，今年，東城區政府對教師隊伍建設的投入達到3000萬元，比去年增加了500萬元。這些經費將用于教師培訓、獎勵和表彰等。

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