歲末年初，北京各高校畢業生就業工作提前“預熱”。記者日前在北京高校各就業信息網站看到，招聘會、就業崗位信息如陣陣春風撲面而來，畢業生就業落實率穩中有升，就業質量逐步提高。

北京市教委近年將高校畢業生就業工作納入高教質量工程，采取建示范性就業中心、促特色就業項目等舉措，加強高校畢業生就業工作。在提升北京高校畢業生就業工作整體水平的同時，創建36個示范性就業中心、32個畢業生就業工作特色項目，取得明顯效果。

談到北京高校示范性就業指導中心建設，北京工業大學就業中心主任張彥軍說，新開辟的學生就業服務大廳，實行“一條龍”服務，做到了本校就業信息網、教育部一站式服務平臺、市人事局畢業生就業信息平臺、市教委高校畢業生就業指導中心網“四網融合”。統計顯示，2012年，該校畢業生與就業崗位的供需比達1∶12.3，超過2011年同期水平，目前已有44.2%的畢業生通過學校渠道成功就業。

早在2007年，北京市就制定了高校示范性就業指導中心建設標準，2008年和2010年通過兩批評審，共評選出36所高校進行立項，并對每個立項高校投入100萬元進行示范中心建設。示范中心建設取得了良好成效，各校就業工作人員總體增長21.49%、院級專兼職人員增長27.26%；就業工作經費每年增長37.02%。

2011年下半年，北京市教委投入專項經費支持非示范性就業中心建設。2012年年初，北京市教委又開展了就業特色工作項目建設，提出了包括就業隊伍建設、就業調查研究、就業課程建設、就業咨詢指導等10個具有典型意義的就業工作項目，要求各高校圍繞重點，申報一個專項。通過評審，北京大學的就業咨詢指導項目、清華大學的就業引導項目、中國政法大學的畢業生就業權益保護項目、北京科技大學的就業隊伍建設項目等32個項目獲批進行立項建設。市教委對每個項目投入50萬元建設經費，要求每個項目都要突出工作特色、形成建設成果。

2012屆北京高校畢業生就業狀況的調查顯示，畢業生認為大學中的能力訓練對用人單位工作要求滿足程度排在前5位的依次是：團隊協作能力、實干與執行能力、自學能力、問題解決能力和人際溝通能力。而特色項目的推進則明顯促進了北京高校畢業生就業質量的提升。

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