近期，合肥市消保委陸續接到投訴，稱某些公司承諾“培訓后包就業”，實為推銷高價培訓課程。對此，市消保委提醒，大學生在找工作或報名培訓時一定要留心培訓消費服務陷阱。

小張于2017年3月在網上看到某公司發布的招聘IT工程師的信息，前去應聘時，該公司并未立即安排工作，而是以工作單位需要崗前培訓為由向其推銷培訓課程，并承諾課程結束后安排工作。可在課程結束后，該公司卻遲遲未按照合同約定推薦其就業。在與該公司交涉未果的情況下，小張向法院起訴來維護自身權益。但該公司立即刪除了網上相關招聘信息，并搬離了經營場所。

市消保委相關工作人員介紹，這些招聘企業就是利用應屆畢業生就業心切的特點，與其簽訂培訓就業協議，口頭承諾的“培訓后包就業”往往在協議中換成了“推薦就業機會”，培訓課程結束后也不履行就業承諾，還玩失蹤。

對此，市消保委提醒大學生，在面對企業類似招聘宣傳時要提高警惕，要多方面了解確認其宣傳內容的真實性和合法性;同時應通過當地的教育局、人社局核實培訓機構的辦學資質。最為關鍵的是，要注意保留維權證據，比如培訓企業派發的宣傳材料、招生簡章、培訓合同等，特別要留心保存紙質材料和網絡頁面截圖。一旦發生消費爭議，與培訓企業協商不成，可向企業所在地市場監管部門投訴，也可通過仲裁或訴訟維護自己的合法權益。

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