5月9日，加拿大安大略省移民局官方網站公布重要通知，指出由于安省接受各類省提名項目案件過多，達到配額限制，安省于5月9日緊急關停了大部分省提名項目（PNP），包括碩士畢業生、博士畢業生、國際學生雇主擔保和快速通道優才類別。而申請人數少的移民類別則依然開放，如講法語的國際技術工人類別以及企業家類別。暫停的移民類別需等待2017年配額下來以后再重新開放。

安省這次緊急關停大部分省提名項目，對當地留學生打擊相當大，因為相當一部分同學當初選擇到安省讀書的原因，就是看中其較為寬松的移民政策。大部分省提名項目暫停之后，很多同學對未來安省乃至聯邦的移民政策變化表示了擔憂。

而受本次政策影響最大的，當屬為了申請安省省提名移民而在去年選擇在安省大學讀一年碩士項目的同學，由于一年的學習項目畢業后僅能拿到一年的工作簽證，在聯邦和安省的移民政策如何變化尚不明朗的情況下，這類學生在畢業后找工作的時間安排非常緊迫。而對于擁有三年工簽的同學則可按部就班地準備，在找工作的同時關注移民政策的變化。

移民政策還是傾向留學生

啟德教育廣州公司加拿大主管符亞妹介紹，安省的PNP省提名項目預計今年年底可能會重開，學生無需太擔心。另外，在新的“快速移民”申請系統下，學生除了可以通過省提名申請600分加分之外，還能通過得到加拿大雇主聘用、提升學歷、提升語言能力，進行移民加分，建議學生在這段時間抓緊找移民名單內的對應工作，提升移民的可能性。

留學專家分析認為，加拿大依然是一個移民政策相對寬松的國家，每年接受新移民的數量都在持續上升，今年更是達到了30萬人以上。同時，加拿大政府也為留學生提供最長三年的工作簽證，以方便留學生畢業后盡快適應和融入加拿大社會。從長遠來看，加拿大的移民政策未來發展趨勢一定是向留學生傾斜的。

對于想通過留學而實現移民的同學，啟德教育專家建議在選擇學校和專業的時候應當以自己的專長和興趣為選擇前提，不應以移民政策為導向。

如何提升核心競爭力？

加拿大聯邦和各省一直希望吸引更多適應性強的技術性人才定居移民加拿大，所以在留學過程中提升自己的核心競爭力才是“王道”。核心競爭力包括語言、本地的人際網絡和工作經驗，具體來說：一是提升英語水平，盡早參加雅思G類（移民類）或者思培考試（CELPIP，加拿大英語語言熟練指數測試），并爭取獲得高分；二是在學習期間，盡量多利用假期和課余時間參加與專業相關的實習和義工活動，拓展人際關系；三是盡早與人力資源公司建立起聯系，接受正規的就業培訓，搭建好人脈關系。

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