當一個在職場打拼多年的白領突然說要辭職去留學，你千萬不要覺得奇怪。來自留學中介機構的數據顯示，在金九銀十的職場跳槽季，咨詢留學的白領人士比例漸增，甚至占研究生課程咨詢人數的兩成。

白領走上留學之路的理由有很多，改善知識結構、提高英語水平、拓展人脈以及增加人生閱歷都是白領們所看重的。然而，語言學習壓力、專業學習壓力、經濟壓力、海外生活壓力和家庭壓力也是繞不過去的困難因素，如何衡量風險與收益，是留學之前必須計算的一筆賬。

現象

白領留學增長趨勢明顯

上周末舉行的教育展上，記者邂逅了小方，他正在咨詢去英國讀碩士的事。小方告訴記者，他在一家民營企業做財務，收入還不錯，但總感覺“很沒勁，也很沒安全感”，“我想趁自己的英語還沒有忘光的時候去英國留學，學點真本事，也提高一下英語水平，爭取可以進一家更好的企業。”

而在一家日資審計事務所工作的阿風，想從行政崗位轉去金融業務崗位，因此他決定先去讀一個實用性強的金融碩士課程，邊讀書邊積累點工作經驗，為將來回國后的轉型奠定基礎。

小方和阿風的想法代表了不少白領的職業規劃。眼下正處咨詢明年入讀研究生課程的旺季，記者了解到今年白領的咨詢者比往年有明顯上升。

啟德教育廣州公司總經理劉湘坦言，在金九銀十職場跳槽季，咨詢留學的白領人士比例漸增，甚至占研究生課程咨詢者的兩成。

琥珀教育廣州公司總經理何楚剛告訴記者，來自琥珀教育的數據顯示，今年咨詢留學的人數比往年明顯增長，其中職場人士咨詢數量上升趨勢明顯，約占總咨詢人數10%。其中，咨詢美國、加拿大、英國、澳洲等國留學的人數增幅最大。

學校名稱：澳洲塔斯馬尼亞大學 University of Tasmania 所在位置：澳洲，Hobart學校設置類型：綜合性大學創建時間：1890年學歷：語言 預科 專科 本科 研究生 網絡課程 學校性質：公立學生人數：22023人院校地址：International Admissions and Exchanges, University of Tasmania, Private Bag 38, Hobart, Tasmania, 70http://aozhou./school/5531

分析

大小白領，留學挑戰各不同

赴海外進修的白領人士可以劃分為工作1—3年以內和3年以上兩個類型，業內把前者稱為“小白領”，后者稱為“大白領”。劉湘告訴記者，大白領和小白領在制定留學規劃時所面臨的困難和選擇是不同的。

小白領：要做好職場規劃也要儲備足夠資金

概況：小白領留學通常是想獲取碩士學位等知識性優勢，考慮的是職場鍍金，時間支配較為充裕，兩三年的課程都在考慮范圍內，選擇面較廣。小白領留學的弱點是自身經濟能力不足或職業規劃不夠明確。

優勢：本科畢業時間不久，語言基礎相對較好。

劣勢：職業規劃不清晰，資金儲備不足。

專家支招：這類小白領需要明確留學目標，清晰職場規劃，而不是利用留學去逃避職場的不順心。除要進行職場前景規劃，從而確定專業、院校、國家選擇，最重要的是獲得家人的經濟支持，得以支付每年10萬甚至30萬元的留學費用支出。

大白領：語言關難過，需兼顧家庭

概況：大白領特別是已工作7年以上的白領，留學往往在于遭遇職場瓶頸，希望通過留學實現職場環境的改變。他們喜歡選擇一年甚至幾個月的文憑課程，或一年制的碩士課程。由于有家庭影響，選擇的地域會希望與中國時差沒那么大，來往飛機方便。

優勢：經濟條件成熟，職業規劃較清晰。對于一些需具備工作經驗的研究生課程的申請會更有優勢。

劣勢：多數人英語基礎較差，已遠離考試，且工作時間緊湊，受家庭的牽絆比較大。

專家支招：由于白領是一邊上班一邊準備留學、出國考試培訓等事宜，建議盡量請假3個月進行全方位的語言訓練，如果未能請假，每周至少應留出2天時間進行培訓。專家特別提醒白領不要“裸考”。

風險提示

學校名稱：澳洲塔斯馬尼亞大學 University of Tasmania 所在位置：澳洲，Hobart學校設置類型：綜合性大學創建時間：1890年學歷：語言 預科 專科 本科 研究生 網絡課程 學校性質：公立學生人數：22023人院校地址：International Admissions and Exchanges, University of Tasmania, Private Bag 38, Hobart, Tasmania, 70http://aozhou./school/5531

留學的代價不可忽視

何楚剛建議職場白領一定要對留學風險有一個明確的認識，充分考慮留學的潛在風險，再結合個人的條件作出決定。

何楚剛建議在考慮出國前，首先應對留學的投資和收益做一個基本的核算。“白領留學必須計算出選擇留學一定會付出的各種成本總和，包括具體的出國費用、留學費用、時間、精力、感情和人脈上的種種損失，以及選擇留學所喪失的收入。”留學的收益則是通過留學所預期能夠獲得的東西，比如一張文憑、一段全新的經歷或一個更好的發展機會，這些回報中，大部分是無法用金錢衡量的，也有一定風險。白領人士在留學前需在成本和收益之間做一個理性的評估，盡量找到平衡。

其次，一旦做出決定就要提前做好規劃，合理安排工作及學習的時間，以實現效率的最大化。至少要提前一年半至兩年做好留學規劃，這樣既有利于成功申請到心儀的院校和專業，又能有更充裕的時間交接工作及處理家庭問題。

第三，切忌盲目跟風，白領對留學的得失要有正確的認識。不少白領人士選擇留學是認為出國鍍了金，回國后可以有更好發展，但部分完成學業回來找工作的白領，卻發現國外大學的文憑與職位晉升沒有必然關系，反而懊悔自己犧牲了原來的工作和人際關系選擇留學。留學后回國根據現實調整自己的心態也十分重要，任何投資都不能因為短期沒有明確回報而被徹底否認。

專家建議

前程無憂大區市場經理、資深職業顧問趙爭：留學并非必走之路

雖說海歸人才在就業時競爭力很明顯，但若職場白領純粹只為轉行、晉升而選擇出國留學，那大可不必。國內MBA教育很多已和國際接軌，同時還會兼顧中國的國情，所學的知識技能更能為我所用，如果只為轉行或晉升，國內的教育已能夠滿足。

從搜集到的數據看，外企尤其有國際業務或需要跟國際化接軌的企業一般會喜歡有海歸背景的人，他們更需要其具備良好的外語溝通能力和國際視野。但對于企業的中高層管理崗位，一般企業還是喜歡選擇國內人才，因為本土人才更熟悉國內市場，開拓國內市場相對容易。趙爭建議職場人士選擇出國留學時，一定要多方思考、全方位分析后再作決定。

學校名稱：澳洲塔斯馬尼亞大學 University of Tasmania 所在位置：澳洲，Hobart學校設置類型：綜合性大學創建時間：1890年學歷：語言 預科 專科 本科 研究生 網絡課程 學校性質：公立學生人數：22023人院校地址：International Admissions and Exchanges, University of Tasmania, Private Bag 38, Hobart, Tasmania, 70http://aozhou./school/5531

留學之前大家要了解自己的優勢、不足、興趣在哪里，是否非得出國不可，而不是盲目地隨大流。若你已下決心留學，那么哪個國家、怎樣的專業更適合自己的現狀都是要考慮得一清二楚的。這一方面除了要考察外國學校的資質背景、專業度外，還需要有前瞻性的眼光，了解所選專業在國內外發展前景。

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