據日本《中文導報》報道，由于希望在日本企業就職的外國人留學生越來越多，大阪府計在6月26日，在大阪市北區的梅田中心大樓召開以留學生作為招聘對象的聯合企業說明會。招聘外國留學生的企業說明會去年6月第一次召開，此次為第3次。由于不景氣的影響，參加招聘的企業預計是過去2次的一半，20家公司左右。另一方面，參加說明會的留學生第一次超過預期，達1200人左右，去年11月的第二次招聘會也有600人左右參加。由于希望在日本國內就業的留學生依然很多，大阪府呼吁各用人企業和留學生積極參加。

參加第一次說明會的企業有39家，去年11月的第2次說明會有44家公司參加。除了府內的中小企業以外，羅森和Panasonic，聲寶等大手企業也設置了展位。一般認為超過半數的公司隨著海外業務的展開，希望在日本招聘留學生作為企業海外業務中日本與當地的橋梁發揮作用。此次的參加招聘的企業，受經濟不景氣的影響，比過去2次減少，預定有20公司左右。

另一方面，參加去年11月召開的第二次招聘會的留學生中，按國家或地域分類，628人中中國大陸的留學生最多，占76.9%，其次是中國臺灣的留學生，占9.7%，第三位是韓國留學生，占7.3%。

據位于東京都的日本學生支援機構介紹，以5月1日為截止點統計，日本國內的留學生數為123829人，為歷史最高記錄。按都道府縣統計，大阪府內有留學生1289人，僅次于接東京都的42371人，居第2位。19年度畢業的留學生有33634人，其中9684人在日本國內就職。占畢業留學生的29%。

大阪府雇傭推進室人材培養課負責人說，“過去的2次招聘說明會，均受到企業、學生雙方一致好評。今后留學生在日本就職的情況還會增加，希望企業、留學生多利用說明會的咨詢會”。說明會計劃從上午11點半下午4點半。不用預約，免費入場。另外今年11月左右預定召開第4次招聘說明會。

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