近日，日本法務省對從事醫療領域的外國人工作年限進行了修改，以往外國人的工作年限是有嚴格規定的，但是經過對日本就業勞動法案修改后，日本將加大對海外優秀醫療人才的培養，同時工作年限的限制也將被取消。

以往對從事醫療領域的外國人即使是取得了日本的相關國家資格，牙科醫生的工作年限被限制在6年，護士的工作年限被限制在7年，保健師和助產士的工作年限被限制在4年。但是隨著日本的少子高齡化現象的進一步加深，這種對于優秀外國留學(微博)生來說工作年限無疑是限制了日本醫療事業的發展。金吉列留學專家從權威媒體獲悉，日本法務省根據現狀在今年春季制定“第四次出入國管理基本計劃”時，為了更加積極的吸引有高度專業知識的外國人，將有關醫療的基本法令做了修改。根據修改后的法案，日本今后一方面會積極招收海外優秀的醫療人才，同時也會加大目前在日本醫療相關領域就讀的外國留學生的培養。而這些留學生只要獲得了日本的相關學歷資格，就會被日本的醫療機關錄用，以往的工作年限的限制也將被取消。

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