據美媒報道，2011年美國大學畢業生的就業前景相比往年變好，美國私企將給大量畢業生提供就業機會。

根據一項由全國大學和雇主協會的調查，今年私企雇主計劃聘用的應屆畢業生將會比2010年雇用人數增加19%以上。這意味著2011年美國大學畢業生只要努力尋找工作，會有更多人被錄用。調查說，在校畢業年級的大學生申請工作者，41%的人都找到了工作，而去年同期只有38%的比例。

雖然2011年美國大學畢業生形勢有所好轉，但就業市場發展依然不平衡。大部分招聘的位置在私營企業，而政府部門位置仍舊沒有空缺，例如教師位置仍然稀少。另外，隨著新的畢業生涌入，使那些近年來仍在試圖找到自己向往領域工作的畢業生實現愿望的可能性更小。

一家經濟政策研究所的經濟學家海蒂說，“新畢業生經歷了經濟衰退后，在校園招聘和就業市場上具有的優勢，這使得2009年和2010畢業生現在要面對更難的局面”。

卡耐基•梅隆大學21歲的計算機專業畢業的米歇爾•巴勒斯，收到了六家公司的錄用通知，其中包括亞馬遜公司和Facebook公司、谷歌匹茲堡公司。在去年十二月與谷歌簽署了合同之后，40家其他公司的招聘人員已同米歇爾進行了接觸，她說。上周，一位獵頭公司還試圖通過她母親的電話找到她。 “這很瘋狂。有這么多的招聘人員打電話給我們，” 米歇爾補充說，她收到錄用通知都提供了很優惠的條件：除了工資在10萬和20萬美元之間外，還有獎金和股票。

“今年，Ernst & Young會計公司聘用了2800名本科生和研究生，比2010年增加22%”，公司負責學校招聘的主管丹•布萊克說。去年許諾獎金是罕見的，公司看到了今年競爭對手很強，這導致Ernst & Young會計公司以提供更多的獎金為條件。

2009年和2010年的畢業生無法獲得這些益處。 “這是不幸的，但在大多數情況下，除非這些人開始重新獲得碩士學位，否則他們將很難找到工作，”布萊克先生說。 “我們可能會聘請其中的一些，但我們更感興趣今年畢業的學生。”

可以肯定的是，美國大學畢業生仍然面臨幾十年來最嚴重的就業形勢，全國的失業率高達9%。根據美國勞工部數據，四月份，20歲到24歲年齡之間的高校畢業生失業率為6.4%，雖然低于去年同期7.1%，對新畢業生還是比較高的。 2007年4月，在經濟衰退開始之前，新近畢業的大學生失業率為3.5%。

即使對那些有幸找到工作的畢業生，在經濟疲軟時期畢業還是不利的。那些在經濟衰退時期參加工作的人，工資福利往往不如那些在經濟健康時期開始自己職業生涯的人。

同時，有些專業優勢是別人無法比的。計算機、會計學、經濟學和工程專業今年有高需求。英語專業、教育專業畢業生會在就業市場掙扎，特別是目前國家和地方對這些專業人員需求的預算嚴重削減。

“你的背景是什么這真的有很大差別，” 研究經濟衰退期對畢業生長期影響的哥倫比亞大學經濟學家馮•沃特說。工程師可以在五年內將他們的收入損失彌補回來，但是人文專業不可能。他們應該知道他們存在收入損失難以彌補的危險。”

畢業于賓夕法尼亞州伊曼卡拉塔大學22歲的斯蒂文一直在傳媒領域找工作，他說自一月以來，他申請的30家公司的工作，只有四家回復。迄今為止，沒有一家錄用。他說與他同一專業20名同學中，只有兩個人被錄用。

“這讓人非常緊張和迷茫。我不想說我感到失落，但我不確定我能做什么”，斯蒂文說。目前他只好繼續在本專業實習。

一年前畢業于威斯康星大學的德拉托雷，27歲，當時的失業率是9.6%。他搬到科羅拉多州博爾德以后，一直無法找到市場營銷或公共關系工作，只好在一個滑雪場客服中心從事10美元/一小時的季節性工作。工作在6月將結束，德拉托雷不得不再找工作。

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